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Agentic Workplace

Individuelle Arbeitsorte für Menschen und KI

Agentic Workplaces sind die individuell ausgeprägten Arbeitsorte innerhalb der um Every aufgebauten Produktfamilie.

Sie machen den gemeinsamen Arbeitskontext und die Fähigkeiten des Systems für Menschen zugänglich. Every und Digital Workforce verbinden Verstehen, Planen und autorisierte Ausführung und machen die Workplaces damit agentisch.

In den Workplaces kommen Unternehmenswissen, Dokumente, Kommunikation und Geschäftsvorgänge zusammen. Mitarbeiter sehen, was zu tun ist, welche Arbeit bereits ausgeführt wird und wo ihre Entscheidung erforderlich ist. Every erschließt diesen Kontext; die jeweiligen Workplaces schaffen Orientierung und Kontrolle im täglichen Arbeiten – vom ersten Anliegen bis zum nachvollziehbaren Ergebnis.

Gemeinsame Kernfunktionen für individuelle Workplaces

Wenn KI Unternehmensarbeit übernimmt, verändert sich auch der Arbeitsplatz des Menschen. Mitarbeiter müssen Ziele formulieren, Zusammenhänge beurteilen und mit digitalen Mitarbeitern zusammenarbeiten können. Sie brauchen eine verlässliche Sicht auf den Stand der Arbeit, die zugrunde liegenden Informationen und die Entscheidungen, für die sie verantwortlich sind. Die Arbeitsoberfläche wird damit zum Ort, an dem menschliches Urteil und digitale Ausführung zusammenfinden.

Die Workplaces beruhen auf gemeinsamen Kernfunktionen. Dazu gehören Orientierung im Arbeitskontext, der Zugang zu freigegebenen Inhalten und Arbeitsobjekten sowie die Sicht auf laufende Missionen, Entscheidungen und Ergebnisse. Gespräche mit Every, Editoren, Formulare und strukturierte Entscheidungsvorlagen unterstützen die jeweils erforderliche Arbeitsweise. Diese gemeinsame Grundlage verbindet die unterschiedlichen Arbeitsorte innerhalb der Every-Produktfamilie.

Auf dieser Grundlage entstehen zahlreiche individuell ausgeprägte Workplaces. Ihre Gestaltung folgt der jeweiligen Nutzung sowie den Anforderungen des Fachbereichs und der Industrie. Aufbau, Inhalte und zugängliche Funktionen werden entsprechend angepasst; die Ausgestaltung ist nicht auf vordefinierte Workplace-Typen begrenzt. Gemeinsam bleiben die Intelligenz von Every, der zugrunde liegende Unternehmenskontext und der verbindliche Rahmen für Berechtigungen und Ausführung. So lassen sich unterschiedliche Arbeitsweisen auf derselben Grundlage unterstützen.

Every macht die Workplaces agentisch

Every ist die gemeinsame KI über die verschiedenen Workplaces und die gesamte Produktfamilie hinweg. Menschen sprechen Every direkt an und arbeiten mit ihr. Eine Frage kann sich auf einen Kunden, ein Dokument, eine offene Entscheidung oder ein vollständiges Vorhaben beziehen. Every erschließt die dafür relevanten Daten, Dokumente, Kommunikationsverläufe und Geschäftsvorgänge im Rahmen der geltenden Berechtigungen. Antworten erhalten dadurch einen Bezug zur konkreten Situation des Unternehmens.

Dieser Kontext bestimmt die Qualität der Arbeit. Für eine Entscheidung zählt, aus welcher Quelle eine Information stammt, auf welchen Annahmen sie beruht und welche Fragen noch offen sind. Im jeweiligen Workplace bleiben Quellen, Entwürfe und Ergebnisse zugänglich. Mitarbeiter können Zusammenhänge prüfen, Anforderungen präzisieren und die nächste Aufgabe formulieren.

So entsteht ein fortlaufender Arbeitszusammenhang. Was im Gespräch geklärt wurde, kann in einen Entwurf, eine strukturierte Entscheidung oder eine Mission für die Digital Workforce einfließen. Every macht die Fähigkeiten des Systems in natürlicher Sprache zugänglich und verbindet das Anliegen des Menschen mit der Arbeit, die daraus folgt.

Von der Absicht zur ausgeführten Mission

Ein Vorhaben erhält operative Wirkung, wenn aus seinem Ziel ein belastbarer Arbeitsauftrag wird. Im jeweiligen Workplace lässt sich beschreiben, welches Ergebnis erreicht werden soll, welche Bedingungen einzuhalten sind und wer die Verantwortung trägt. Die Digital Workforce übernimmt die definierte Aufgabe oder Mission innerhalb ihrer Befugnisse. Digitale Mitarbeiter und Teams planen die erforderlichen Schritte, beschaffen Informationen, koordinieren Beteiligte und führen autorisierte Aktionen aus.

Der jeweilige Workplace hält diese Arbeit für Menschen zugänglich. Laufende Missionen, Zwischenergebnisse, ausstehende Freigaben und abgeschlossene Ergebnisse werden im Zusammenhang sichtbar. Eine Rückfrage erreicht den Verantwortlichen mit dem Kontext, den er für seine Entscheidung benötigt. Nach der Freigabe kann die Digital Workforce die zulässigen nächsten Schritte ausführen.

Die Ausführung reicht in die Agentic Business Solutions und über Connect in angebundene Systeme. Dort werden Geschäftsvorgänge verbindlich fortgeführt und ihre Zustände dokumentiert. Im jeweiligen Workplace kommen die Ergebnisse wieder mit dem ursprünglichen Auftrag zusammen. So lässt sich beurteilen, was erreicht wurde und welche Arbeit noch offen ist.

Office und Collaboration im selben Zusammenhang

Ein erheblicher Teil des Unternehmenswissens entsteht während der Zusammenarbeit: in einer E-Mail, einer Besprechung, einer Kalkulation oder der Überarbeitung eines Dokuments. Diese Informationen erklären häufig, warum ein Vorgang einen bestimmten Stand hat, welche Zusagen gelten und worüber noch entschieden werden muss. Für agentische Arbeit sind sie Teil des fachlichen Kontexts.

Die um Every aufgebaute Produktfamilie verbindet Office und Collaboration mit den jeweiligen Workplaces und den Geschäftsvorgängen des Unternehmens. Dokumente, Tabellen, Präsentationen, E-Mails, Meetings, Chats und Aufgaben bleiben dem jeweiligen Arbeitszusammenhang zugeordnet. Inhalte lassen sich gemeinsam entwickeln und für die weitere Bearbeitung nutzen. Every und die Digital Workforce beziehen die freigegebenen Informationen innerhalb der geltenden Rechte und Regeln ein.

Damit bleibt der Weg von der Diskussion zur Entscheidung und ihrer Umsetzung nachvollziehbar. Ein abgestimmtes Dokument kann Grundlage einer Mission sein; eine Rückfrage aus der Ausführung kann in die Zusammenarbeit zurückgeführt werden. Menschliche Verständigung und digitale Arbeit greifen auf denselben geschäftlichen Zusammenhang zu.

Ein gemeinsamer Zugang zu vorhandenen und neuen Fähigkeiten

Der Einstieg mit einem Agentic Workplace setzt keinen vollständigen Wechsel der Systemlandschaft voraus. Connect bindet vorhandene Enterprise-Systeme, Fachanwendungen und Datenquellen ein. Bestehende Systems of Record können weiter genutzt werden. Der jeweilige Workplace schafft den gemeinsamen Zugang zu der ausgewählten Arbeit, während die Digital Workforce die dafür angebundenen Funktionen innerhalb ihrer Befugnisse nutzt.

Ein Unternehmen kann mit einem konkreten Ergebnis beginnen: einem vollständig vorbereiteten Eintrittsprozess, einem bearbeiteten Servicefall oder einer fundierten Entscheidung. Der Umfang richtet sich nach dem fachlichen Bedarf und den verfügbaren Anbindungen. Auf Basis der erreichten Ergebnisse werden weitere Prozesse und Fähigkeiten einbezogen. Welche bestehenden Lösungen erhalten, angebunden oder ersetzt werden, entscheidet das Unternehmen nach fachlichem und wirtschaftlichem Nutzen.

Mehr operative Reichweite für menschliches Urteil

Der Wert der Agentic Workplaces entsteht durch die Verbindung von Verstehen, Entscheiden und Ausführen. Mitarbeiter können aus einer Erkenntnis unmittelbar einen Arbeitsauftrag entwickeln und dessen Ergebnis im selben Zusammenhang beurteilen. Führung erhält eine gemeinsame Sicht auf Vorhaben, Fortschritt und Entscheidungsbedarf. Digitale Mitarbeiter und Teams übernehmen definierte Arbeit über Fachbereiche und Systeme hinweg.

So verändert sich, was Menschen im Unternehmen bewirken können. Ihre Erfahrung, ihre Ideen und ihr Urteil erhalten Zugang zu einer gesteuerten Digital Workforce und den fachlichen Fähigkeiten des Enterprise Systems. Die individuell ausgeprägten Workplaces machen diese Zusammenarbeit zum Bestandteil des täglichen Arbeitens. Sie schaffen die Arbeitsorte für das Agentic Enterprise auf einer gemeinsamen Grundlage.

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Beginnen Sie mit einem konkreten Vorhaben

Bringen Sie eine Aufgabe mit, die heute über Menschen, Anwendungen und Übergaben verteilt ist. Gemeinsam zeigen wir, wie Every, die darauf ausgerichteten Workplaces, Digital Workforce, Agentic Business Solutions und Connect daraus einen nachvollziehbaren Arbeitsablauf machen – und wie Sie auf dieser Grundlage schrittweise weitergehen können.

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